株式会社ビズリーチ

株式会社ビズリーチは、転職のサービスのビズリーチなど、採用と人材の活用を支えるサービスを提供する会社です。2007年に設立され、東京証券取引所プライム市場に上場するビジョナル株式会社の100％出資の会社として事業を展開しています。本社は東京都渋谷区の渋谷クロスタワーに置いています。 同社は、企業が求職者に直接声をかけるダイレクトリクルーティングという考え方を、日本に広めてきました。企業が自ら動いて必要な人材に出会う採用のあり方を定着させ、日本の採用の市場を大きく変えてきました。 同社が目指しているのは、働く人が自分のキャリアの可能性を知り、主体的に選択できる社会をつくることです。同時に、企業が本当に必要な人材と出会える社会の実現を目指しています。 同社の代表的なサービスであるビズリーチは、即戦力の人材と企業をつなぐ転職のサービスです。多くの企業と求職者に使われています。 近年は、採用にとどまらず、入社した後の人材の活用を支えるサービスにも力を入れています。 社員数は1,000名から5,000名の規模です。社会の課題に向き合う熱量の高い組織として知られています。 採用のあり方を変えることで、日本の働き方の未来をつくることに挑み続けています。 働く人と企業の可能性を広げる出会いを生み出し続けることが、同社の使命です。

ビズリーチの事業は、転職のサービスと、人材の活用を支えるクラウドのサービスで構成されています。 転職のサービスのビズリーチでは、企業やヘッドハンターが、登録した求職者に直接声をかけられる仕組みを提供しています。求職者は、自分の経歴を登録することで、思いがけない企業からの声かけを受けることができます。 企業に向けては、ダイレクトリクルーティングの考え方と方法を伝え、企業が自ら採用の力を高められるよう支援しています。営業の担当者は、企業の採用の課題に深く向き合っています。 人材の活用の分野では、HRMOSというシリーズのサービスを提供しています。採用の管理、社員の情報の管理、勤怠の管理など、人事の業務を効率化し、人材の力を引き出すことを支えています。 採用から入社した後の活用までを一貫して支えられることが、同社の強みです。 サービスの開発では、エンジニアやデザイナーが、使う人の体験を追求しながら、サービスを進化させています。 大量のデータを活用し、企業と求職者のより良い出会いを生み出す仕組みづくりにも取り組んでいます。 採用と人材の活用を変え、働く人と企業の可能性を広げることが、同社の事業の核心です。

ビズリーチの強みは、日本の採用の市場のあり方を変える仕事に関われることにあります。ダイレクトリクルーティングを広め、企業の採用が変わっていく過程に立ち会える手応えは、この会社ならではのものです。 社会の課題に真剣に向き合う熱量の高い組織であり、高い志を持つ仲間と切磋琢磨しながら成長していけます。 給与はHRのSaaSの業界の上位の水準で、営業職は基本給とインセンティブの設計が明確です。 働き方では、ハイブリッドワークとフレックスタイムが定着しています。成果で語る文化であるため、働いた時間を細かく問われることはありません。 研修や先輩からの支援も整っており、SaaSの営業の型を体系的に身につけられます。 一方で、高い成果が求められる環境であり、評価の基準の高さに厳しさを感じる場面もあります。 同社の営業の経験はSaaSの市場で高く評価され、外資系の企業や他のHRテックの企業からの誘いも多くあります。それでも、市場を変える仕事の面白さから、挑戦を続ける社員が多くいます。 日本の採用と働き方を変える仕事に挑みたい人にとって、大きな成長の機会がある会社です。